A Vibra abriu as inscrições para o seu programa de trainee de dezoito meses, com oportunidades voltadas à atuação presencial no Rio de Janeiro e início previsto para fevereiro de 2027. A iniciativa oferece uma jornada prática dividida em dois ciclos de oito meses cada, permitindo que o profissional transite por diferentes áreas e assuma projetos de real impacto para o negócio.
A oportunidade destaca-se por proporcionar uma remuneração de oito mil e quinhentos reais mensais, além de aceitar candidatos de qualquer curso de graduação, combinando mentorias com executivos, trilhas de desenvolvimento e alta exposição corporativa.
Os candidatos podem conferir a seguir os detalhes sobre as áreas de atuação, os pré-requisitos exigidos, os benefícios e as etapas do processo seletivo.
O que você vai desenvolver no programa
- Imersão inicial no universo da companhia com foco em estratégia, cultura e cadeia de valor.
- Participação em dois ciclos de oito meses em áreas diferentes, liderando projetos com entregas e responsabilidades diretas.
- Acompanhamento contínuo por meio de mentorias com lideranças seniores e encontros de desenvolvimento profissional.
Pré-requisitos: quem pode se candidatar
- Cursos elegíveis: Todos os cursos de graduação.
- Requisitos obrigatórios: Período de formatura entre dezembro de 2023 e dezembro de 2026, além de disponibilidade para atuação presencial no Rio de Janeiro.
Áreas e localidades
- Atuação presencial na cidade do Rio de Janeiro (RJ).
- Oportunidades divididas em seis grandes grupos: Comercial e Negócios; Marketing e Consumidor; Inteligência de Mercado, Pricing e Estratégia; Finanças, Trading e Jurídico; Tecnologia e Dados; e Operações e Processos.
Benefícios e Salário
- Salário no valor de R$ 8.500,00 por mês.
- Previdência complementar e seguro de vida.
- Plano de saúde e odontológico, convênio farmácia, TotalPass e auxílio financeiro para filhos com deficiência intelectual.
- Licença maternidade e paternidade estendida, além de auxílio-educacional.
- Vale-alimentação e/ou refeição, desconto na conta de energia por meio da Assinatura Solar e Clube Smiles Corporativo.
Etapas do processo seletivo
- Inscrição rápida realizada diretamente pelo WhatsApp com validação dos pré-requisitos.
- Teste online de lógica com foco em situações práticas de negócio.
- Vídeo entrevista avaliada diretamente pela equipe da companhia.
- Dinâmica online em grupos reduzidos para imersão na cultura organizacional.
- Painel com gestores e realização do evento presencial VibraDay.
Como se inscrever
As inscrições devem ser realizadas de forma rápida e simplificada por meio do canal oficial de recrutamento via WhatsApp da Vibra.
Sobre a Vibra
Maior distribuidora de combustíveis e soluções energéticas do país, a companhia gerencia uma ampla rede de postos e bases de distribuição em território nacional, impulsionando a transição energética e a inovação com foco em sustentabilidade e eficiência de mercado.