Desde 1948, a Andrade Gutierrez contribui para o desenvolvimento do Brasil, sendo responsável por algumas das obras mais emblemáticas do país. Agora, a empresa abre as portas para novos talentos por meio do Programa de Estágio Andrade Gutierrez 2025, uma oportunidade única para estudantes que desejam iniciar suas carreiras em uma das maiores organizações de engenharia e construção.
O programa é presencial e contempla vagas nas cidades de Rio de Janeiro (RJ), São Paulo (SP), Belo Horizonte (MG) e Barcarena (PA). Além disso, oferece uma jornada de desenvolvimento baseada em práticas inovadoras e alinhada aos desafios do mercado atual.
Benefícios do Programa de Estágio Andrade Gutierrez
Os selecionados para o Programa de Estágio Andrade Gutierrez terão acesso a um pacote de benefícios atrativo, que inclui:
- Bolsa Auxílio:
- R$ 1.900 no 1º ano.
- R$ 2.200 no 2º ano.
- Assistência médica e odontológica (de acordo com a localidade).
- Seguro de vida.
- Vale-transporte.
- Vale-refeição ou alimentação.
- Recesso remunerado.
- Horário flexível, adaptado às necessidades do estagiário.
- Programa de desenvolvimento com treinamentos e workshops.
Esse conjunto de benefícios reflete o compromisso da Andrade Gutierrez em oferecer uma experiência enriquecedora para seus estagiários.
Pré-requisitos Para Participar
Quem Pode Se Inscrever?
Os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:
- Curso superior em andamento (bacharelado) nas áreas de:
- Administração, Economia, Direito, Psicologia, Comunicação Social, Jornalismo, Publicidade e Propaganda.
- Engenharia Civil, Mecânica, Elétrica, Ambiental, Florestal, de Produção, de Minas ou Naval.
- Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação.
- Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciências Contábeis e Gestão Financeira.
- Conclusão prevista entre junho de 2026 e dezembro de 2026.
- Disponibilidade para residir e atuar presencialmente em uma das localidades disponíveis.
Diferenciais
- Habilidades interpessoais e capacidade de trabalho em equipe.
- Interesse por inovação e melhoria contínua.
Áreas de Atuação Disponíveis
As vagas do programa estão distribuídas entre setores corporativos e obras. Confira as principais áreas:
Barcarena (PA)
- Engenharia Mecânica, Civil e Elétrica.
Belo Horizonte (MG)
- Contabilidade, Engenharia Civil, Planejamento e Controle Financeiro, Serviços Corporativos.
Rio de Janeiro (RJ)
- Comunicação Externa.
São Paulo (SP)
- Compliance, Desenvolvimento de Negócios (Óleo e Gás, Mineração, Ferrovia e Portos).
- Engenharia Civil, de Produção, Ambiental e Florestal.
- Recursos Humanos, Tecnologia da Informação, Gestão Contratual de Obras.
Com tantas opções, os candidatos podem escolher a área que melhor se alinha ao seu perfil e objetivos de carreira.
Jornada de Desenvolvimento
O programa tem duração de até dois anos e utiliza a metodologia 70:20:10, que combina:
- 70% do aprendizado on the job – vivência prática em projetos reais.
- 20% em interação e feedbacks – orientação com profissionais experientes e workshops.
- 10% em treinamentos formais – capacitações online e presenciais.
Essa abordagem prepara o estagiário para enfrentar os desafios do mercado, desenvolvendo competências técnicas, comportamentais e de negócios.
Etapas do Processo Seletivo
O processo seletivo é simples e dinâmico, composto pelas seguintes etapas:
- Inscrição – realizada em poucos minutos, diretamente pelo WhatsApp.
- Teste de lógica – avaliação prática para analisar habilidades de resolução de problemas.
- Dinâmica de grupo online – atividades em equipe para identificar competências interpessoais.
- Entrevista presencial com gestores – bate-papo final para alinhar expectativas e objetivos.
A empresa valoriza a agilidade e transparência em cada fase, proporcionando uma experiência positiva para os candidatos.