Vagas Trainee

Estágio na Johnson & Johnson: Vaga em São José dos Campos

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A Johnson & Johnson está em busca de talentos para a posição de Estagiário em Compras de Serviços Indiretos em São José dos Campos, São Paulo. Essa é uma oportunidade única para estudantes ou recém-formados que desejam desenvolver suas habilidades em um ambiente global e dinâmico, com foco na América Latina.

A posição inclui atividades como negociação de contratos, otimização de processos e controle de relatórios, além de oportunidades de voluntariado em iniciativas corporativas. A empresa oferece suporte contínuo ao desenvolvimento profissional, com mentoria e treinamento de alto nível.


Requisitos para a Vaga de Estagiário na J&J

O que você precisa para se candidatar?

A J&J valoriza talentos em potencial com os seguintes requisitos:

  • Formação: Diploma de bacharel entre janeiro de 2023 e janeiro de 2025 ou experiência equivalente.
  • Idiomas: Inglês avançado obrigatório; espanhol será um diferencial.
  • Competências:
    • Liderança e habilidades de comunicação.
    • Capacidade de influenciar e trabalhar em equipe.
    • Orientação ao cliente e habilidade para construir relacionamentos.
    • Pensamento crítico e gestão de projetos.

Esses critérios garantem que os candidatos estejam preparados para atuar em um ambiente de alta performance e desafios constantes.


Benefícios Oferecidos pela Johnson & Johnson

A J&J oferece um pacote de benefícios atrativos para os estagiários:

  • Oportunidade de desenvolver projetos reais e de impacto na América Latina.
  • Mentoria com profissionais experientes.
  • Participação em programas de voluntariado corporativo, como o Procurement Cares.
  • Acesso a treinamentos e desenvolvimento contínuo.
  • Experiência prática com tecnologias avançadas e estratégias inovadoras.

Além disso, a empresa promove um ambiente inclusivo e multicultural, ideal para quem deseja crescer profissionalmente.


Etapas e Prazos do Processo Seletivo

Como funciona a seleção para a vaga?

O processo seletivo da Johnson & Johnson é estruturado para identificar os melhores talentos:

  1. Inscrição: análise do currículo, incluindo experiências, cursos e competências linguísticas.
  2. Entrevista: conduzida pela equipe de RH e instrutores, avaliando engajamento, conhecimento sobre a J&J e competências exigidas.
  3. Execução de projetos: após a contratação, você participará de atividades práticas e terá a oportunidade de liderar iniciativas de impacto.

Prazo: A J&J não especificou uma data final para inscrições, mas recomenda-se que os interessados se inscrevam o mais breve possível.

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