A Deloitte, líder global em serviços profissionais, está com inscrições abertas para o Programa Novos Talentos 2025. Se você deseja desenvolver sua carreira em uma organização reconhecida mundialmente e atuar em projetos de impacto, essa é a oportunidade ideal. Com foco em sustentabilidade, clima e inovação, o programa busca profissionais engajados em criar soluções transformadoras. As inscrições vão até março de 2025 – não perca essa chance!
Benefícios do Programa de Trainee Deloitte 2025
Ao ingressar no programa trainee, você terá acesso a uma série de benefícios que impulsionam seu desenvolvimento profissional e cuidam do seu bem-estar:
- Plano de desenvolvimento profissional: Universidade Corporativa, cursos online, plataforma de idiomas e descontos em instituições de ensino.
- Mentoria personalizada: Acompanhamento de profissionais experientes, com foco em habilidades técnicas e comportamentais.
- Bem-estar completo: Telemedicina, apoio psicológico, serviço social e programa de suporte para gestantes e futuros pais.
- Plano de carreira estruturado: Com oportunidades reais de crescimento dentro da organização.
Benefícios financeiros e flexíveis
- Assistência médica e odontológica
- Participação nos lucros
- Auxílio-internet para trabalho híbrido
- Seguro de vida
- Vale-refeição/alimentação
- Pacote de benefícios flexíveis adaptados às suas necessidades
Requisitos para Participar do Programa
Para se candidatar ao Programa Novos Talentos Deloitte 2025, é necessário atender aos seguintes critérios:
- Formação em: Segurança do Trabalho, Engenharia de Saúde e Segurança, Engenharia Ambiental, Gestão Ambiental, Biologia ou áreas correlatas.
- Diferencial: Certificação como auditor nas normas ISO 14.001 e 45.001, além de conhecimento em legislações e normas ambientais aplicáveis a operações industriais.
- Disponibilidade para viagens e atuação presencial em São Paulo/SP no modelo híbrido.
- Domínio intermediário de Excel e PowerPoint.
- Inglês intermediário.
Etapas do Processo Seletivo
O processo de seleção será composto por diversas fases para garantir a escolha dos candidatos mais preparados:
- Inscrição Online – Até março de 2025
- Análise de perfil e currículo
- Dinâmicas de grupo – Convocação prevista para março de 2025
- Entrevistas individuais com gestores
- Admissão prevista até maio de 2025